• PIANI FORMATIVI AZIENDALI

    FORMAZIONE CONTINUA

    La formazione continua è volta a migliorare il livello di qualificazione e di sviluppo professionale delle persone che lavorano, assicurando alle imprese e agli operatori economici, sia pubblici che privati, capacità competitiva e dunque adattabilità ai cambiamenti tecnologici e organizzativi. 

  • CYBERBULLISMO: COME DIFENDERSI COL PROGETTO HAPPYNET

    Speciale dedicato al bilancio del progetto realizzato dall’agenzia formativa For.Ed.A. Toscana con il contributo dell’Ente Cassa di Risparmio di Firenze e grazie al sostegno della Direzione Istruzione e del Quartiere 5 del Comune di Firenze. CONTRORADIO Toscana

  • Alternanza Scuola Lavoro

 Formazione continua

Sistema Quartiere 5

Futuro Sociale Prossimo

          LIME

Leggetevi forte


Elaborazione di piani formativi aziendali funzionali allo sviluppo ed aggiornamento delle competenze degli occupati continua

L’Alternanza Scuola-Lavoro (ASL) basa le proprie fondamenta sulla creazione di una rete tra gli attori interessati.  Ma perché una rete?. continua

L' Alternanza Scuola-Lavoro (ASL) rappresenta una metodologia didattica che offre agli studenti la possibilità di fare scuola in situazione lavorativa e di “apprendere facendo”, alternando periodi di studio e di pratica continua


L’obiettivo generale è il miglioramento della occupabilità dei giovani under 29, attraverso la partecipazione ad interventi formativi nell’ambito della metalmeccanica continua

Viaggio alla scoperta e riscoperta del piacere della lettura in famiglia per genitori dei bambini e ragazzi continua